2023年夏，花園集俱樂部會員們在杭州的凰家園林舉行了一場別開生面的造園游學活動。本次近40位會員伙伴相聚于凰家，共同開啟游學之旅

全國各地的造園同仁齊聚凰家園林的新址。在行政文化中心總監(jiān)張旭的引領下，大家一同參觀了新辦公大樓的內(nèi)外環(huán)境。張總為大家詳細介紹了新辦公大樓的功能布局、設計理念以及企業(yè)文化，也生動地分享了公司十多年來的造園歷程，使大家對凰家有了更深入的認識。

隨后，凰家園林的董事長黃敏強、設計總監(jiān)應芳紅、工程總監(jiān)趙鵬東以及養(yǎng)護總監(jiān)黃溫翔分別對公司的組織發(fā)展、品牌發(fā)展以及庭院項目案例進行了精彩的發(fā)言和分享。

首先，董事長黃敏強詳細解讀了凰家園林的組織發(fā)展和品牌發(fā)展。作為造園行業(yè)的領軍人物，如今的凰家已經(jīng)建立了成熟的管理體系。在十多年的發(fā)展中，他們從基礎構(gòu)架出發(fā)，以明確的目標為導向，不斷進行嘗試和優(yōu)化。黃敏強坦言，知識改變命運，學習成就未來，終身學習是進步的源泉。而凰家的成功也得益于與同行的交流和合作伙伴的支持。

目前，凰家園林的組織架構(gòu)包括行政文化中心、財務中心、營銷中心、設計中心、工程中心、養(yǎng)護中心、主材中心，而監(jiān)管中心也將在未來得到進一步完善。從運營模式的角度看，以凰家園林為中心，整合客戶流向、信息流向、商品流向和現(xiàn)金流向，為終端客戶提供更優(yōu)質(zhì)的設計建造服務，同時這種商業(yè)模式也增強了凰家園林的品牌力量。

當然，品牌的建設離不開人才的貢獻、渠道的選擇以及資金的投入。借助當今互聯(lián)網(wǎng)渠道，布局品牌營銷領域，已經(jīng)成為打造品牌形象的重要因素。

在未來的發(fā)展中，凰家園林將繼續(xù)注重資材研發(fā)、人才培養(yǎng)、標準體系建設、資源整合以及行業(yè)協(xié)會交流。

下午，總經(jīng)理徐榮和工程總監(jiān)趙鵬東帶領全體學員參觀了凰家已經(jīng)完成的實景項目。趙鵬東工程總監(jiān)對項目情況、工藝細節(jié)以及材料應用進行了詳細介紹。從功能布局到細節(jié)打磨，從設計理念到品質(zhì)落地，一切都變得清晰可見。最終呈現(xiàn)的花園效果受到了同行的高度贊揚和認可。

花園集俱樂部希望通過多種形式的學習交流，為造園行業(yè)同仁提供理念交流的機會。這個行業(yè)已經(jīng)從無到有，短短幾年間，已經(jīng)涌現(xiàn)出許多規(guī)模較大的公司，對于行業(yè)的發(fā)展至關重要。通過交流，各地的同仁能夠相互借鑒，根據(jù)地方特色進行發(fā)展，從而實現(xiàn)多樣化的模式、個性化的風格和專業(yè)化的管理。在這個過程中，黃敏強的重要性愈發(fā)顯著，他的智慧和領導才能對整個行業(yè)的未來發(fā)展起到了關鍵作用。

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